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福能集团党委书记、董事长林金本到公司调研

信息来源:福建省永安煤业有限责任公司 发布时间: 2019-09-11

9月11日下午,福能集团党委书记、董事长林金本率集团办公室主任潘立洪、人力资源部经理黄明寿到公司调研。

林金本一行刚到公司立即深入仙亭煤矿视察棚户区改造成果、党建主题公园及第三期福能绿色示范小区建设项目。在视察过程中,林金本对公司强化党建工作、推进绿色矿山建设、改善职工居住和生活条件的做法给予充分的肯定。

在随后召开的座谈会上,公司党委书记、董事长陈荣万汇报了公司1-8月份主要经营指标完成情况、工作成效、存在问题及下阶段工作重点。林金本赞扬了公司长期以来各方面工作取得的良好成效,认为永安煤业公司充分体现了煤炭人的精气神,是集团党组织的标杆,是企业管理的样板,展现了福能集团的形象。

针对公司当前存在的问题,林金本提出五点指导性意见:一要更加注重全局利益。要发扬煤矿人的正能量精神,努力为集团做出更大贡献,共同开创集团美好前景。二要更加注重资源利用。要以百折不挠的精神落实好土地复垦、关闭矿井及资源综合开发利用等工作,提高资源利用率。要求在丰海煤矿关闭退出后,及时把有纪念意义的物品送往龙岩矿山博物馆,让煤矿精神得到传承和延续。三要更加注重安全生产。煤矿安全生产工作是重中之重,来不得半点含糊,特别是关闭矿井的安全管理也不能有丝毫松懈。各级安全管理人员要坚持深入一线,提高下井质量,严格履行安全职责。四要更加注重队伍建设。煤炭企业要结合生产实际采取特殊用工政策,优化用工队伍结构,保障专业人才需求。五要更加注重职工福利。要进一步提高煤矿职工,特别是一线职工和为企业做出重大贡献的职工的福利待遇,适时给低收入群体涨工资,并想方设法改善职工的居住和生活条件,给职工更多的获得感和满足感。

集团人力资源部经理黄明寿就公司冗员分流、历史遗留问题解决、特殊工种提前退休、用工队伍结构性调整等工作提出意见、建议。

陈荣万代表公司班子做出表态,将围绕座谈会上提出的“五个更加”工作要求,深入分析研究,制订措施办法,抓好工作落实。公司在家领导、相关部室负责人陪同调研。(党工部)

 



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